La Cámara forma en empleabilidad y emprendimiento a 1.550 personas a través de cuatro programas gratuitos- Dirigidos a los colectivos vulnerables con más índice de paro: jóvenes, mayores 45 años, mujeres y emprendedores
Una de las acciones formativas desarrolladas por la Cámara de Sevilla
La Cámara de Comercio de Sevilla ha mejorado la empleabilidad y las competencias para el emprendimiento de un total de 1.550 personas en 2024 a través de cuatro programas gratuitos cofinanciados por el Fondo Social Europeo Plus (FSE+).
Programa Talento 45+
Dirigido a personas sin empleo de entre 45 y 60 años, con formación adaptada a sus capacidades para que obtengan “la cualificación que mejor se adapte a las empresas”, según un comunicado de la institución cameral. En 2024 han pasado por 35 acciones formativas 705 personas. La Cámara inició en 2020 este programa y desde entonces se han formado 3.394 mayores de 45 años.
Programa Talento Joven
Esta iniciativa ofrece formación gratuita para jóvenes basada en las necesidades detectadas en las empresas y en 2024 ha atendido a 335 jóvenes. Esta cifra suma 11.050 si se contabiliza desde la puesta en marcha del programa en 2015, con 760 acciones formativas totales.
Programa España Emprende
Detecta las necesidades de emprendedores para ofrecerles cursos para autoempleo y actividad empresarial. Han participado 323 personas en las 17 acciones formativas planificadas. Desde su arranque en 2022 han sido 67 acciones formativas y 1.025 participantes.
Programa Emprendedoras
El fin es ofrecer acciones formativas a emprendedoras y en 2024 han participado en el programa 187 mujeres. Desde 2022 se han desarrollado 37 acciones formativas y asesorado a 599 participantes.
El alumnado que supera estos programas tiene acceso exclusivo a la web Bolsa de Talento – Smart Talent, donde pueden acceder a una bolsa de empleo con oportunidades laborales específicas para su perfil, “facilitando así su inserción laboral y mejorando sus posibilidades de empleo en el mercado actual”, sostiene la Cámara de Sevilla.
Haciendo balance desde 2015, un total de 16.068 personas se han beneficiado de la atención gratuita de la institución, a través de más 1.000 acciones formativas y la correspondiente orientación laboral mediante itinerarios individualizados en los programas que así lo incluyen.
